Stanowisko ds. przymusowego dochodzenia należności

• Nazwa jednostki organizacyjnej
  
  

Centrala ZUS

• Nazwa komrki organizacyjnej
  
  

Departament Realizacji Dochodw

• Miejsce pracy
  
  

Centrala Zakadu Ubezpiecze Spoecznych

• Adres miejsca pracy
  
  

Szamocka 3/5, 01-748, Warszawa

• Wojewdztwo
  
  

mazowieckie

• Nazwa stanowiska
  
  

Stanowisko ds. przymusowego dochodzenia nalenoci

• Zadania
  
  

Termin do aplikowania upyn 22.10.2024 r.

Zakres Zada

• opracowuje, nadzoruje wdraanie wewntrznych aktw
• uczestniczy w kontrolach funkcjonalnych w TJO, analizuje wyniki tych kontroli oraz odpowiada za przygotowanie zalece na tym tle w zakresie przymusowego dochodzenia nalenoci
• rozpatruje, opiniuje i przygotowuje propozycje rozwiza indywidualnych spraw w zakresie przymusowego dochodzenia nalenoci
• monitoruje realizacj w TJO procesw w zakresie przymusowego dochodzenia nalenoci
• opiniuje propozycje zmian legislacyjnych oraz przygotowuje propozycje zmian do obowizujcych przepisw w zakresie przymusowego dochodzenia nalenoci
• definiuje wymagania merytoryczne dla systemw informatycznych wspomagajcych obsug procesw w zakresie przymusowego dochodzenia nalenoci
• opracowuje i opiniuje materiay szkoleniowe dla pracownikw TJO oraz materiay informacyjne dla klientw Zakadu w zakresie przymusowego dochodzenia nalenoci
• uczestniczy przy opracowywaniu projektw raportw i sprawozda oraz analizuje dane z raportw i sprawozda w zakresie przymusowego dochodzenia nalenoci

• Wymagania
  
  

Wymagania Niezbdne

• wyksztacenie wysze
  
  

Mile Widziane

• minimum 1 rok pracy zwizanej z windykacj nalenoci, analiz finansow szczeglnie w zakresie instytucji finansowych
• wyksztacenie wysze (prawo, administracja, ekonomia, finanse, bankowo, polityka spoeczna, zarzdzanie)
  
  

Wymagania Dodatkowe

• umiejtno obsugi pakietu MS Office
• umiejtno stosowania przepisw
• umiejtno podejmowania decyzji
• umiejtno rozwizywania problemw
• innowacyjno
• nastawienie na rozwj
• umiejtno wsppracy i komunikacji
  
  

Wymagane Dokumenty

• CV
• list motywacyjny
• skany dokumentw potwierdzajcych wyksztacenie
  
  

Dokumenty naley przesya poprzez formularz aplikacyjny Aplikuj, znajdujcy si na dole oferty

Dodatkowe Informacje

• pierwszy etap rekrutacji obejmowa bdzie pisemny test wiedzy, osoby, ktre pozytywnie zalicz test wiedzy przechodz do drugiego etapu rekrutacji, ktry obejmowa bdzie rozmow oraz pytania merytoryczne w trakcie rozmowy (przeprowadzonej w siedzibie Centrali ZUS lub w formie zdalnej przez komunikator internetowy - wywiad on-line)
• skontaktujemy si tylko z kandydatami speniajcymi wymagania formalne
• dokumenty zoone po terminie nie bd rozpatrywane
• oferty niekompletne tj. niezawierajce skanu, ktregokolwiek wymaganego dokumentu nie bd rozpatrywane
• poszukujemy pracownika na stanowisko (tj. od referenta do gwnego specjalisty),ktry bdzie realizowa zadania w ramach funkcji ds. przymusowego dochodzenia nalenoci

• Termin, do ktrego naley skada dokumenty
  
  

22-10-2024

• Oferujemy
  
  

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o prac
• moliwo rozwoju zawodowego
• bogaty pakiet wiadcze socjalnych
• system premiowy
  
  

Zakad Ubezpiecze Spoecznych jest pracodawc przyjaznym osobom z niepenosprawnociami. Stwarza pracownikom optymalne rodowisko pracy, uwzgldniajc ich potrzeby. Istnieje moliwo dostosowania stanowiska pracy i jego wyposaenia do indywidualnych potrzeb osb z niepenosprawnociami

Wyposaenie Stanowiska Pracy

• sprzt komputerowy
• sprzt biurowy
  
  

Warunki Wykonywania Pracy

• speniaj warunki okrelone wymogami bhp i ppo.,
• polegaj na obsudze komputera powyej 4 godzin na dob
• budynek 3-pitrowy z wind oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osb niepenosprawnych
• stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 1 pitrze
• wejcie do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika
• drzwi przy wejciu do budynku otwieraj si automatycznie
• w bezporednim ssiedztwie wejcia do budynku znajduj si miejsca parkingowe dla osb z niepenosprawnociami
  
  

Lista kandydatw speniajcych wymagania formalne

Krzysztof Weber Warszawa

Adrian Mossakowski Mazowieckie

Konrad Kordel Warszawa